最近の法改正のポイントと対応策

講座記号:S45

気になる「マイナンバー制度」「ストレスチェック義務化」に対応!
直近の法改正のポイントと、企業側に求められる対策について事例を交えてお伝えいたします。
会社として「知らなかったでは済まされない」特に重要なポイントを半日でおさえます。


■担当講師からのメッセージ 永田幸江氏

開催概要

日時 【2015年開催分】
11月25日(水) 13:00~17:00(4時間)
会場 >>新宿会場
受講料 9,450円(テキスト代・消費税含む)
対象 企業経営者、人事労務担当者の方
内容

テーマ 内容
直前!ココだけはおさえたい「マイナンバー制度とストレスチェック義務化」のポイント2105年12月施行のストレスチェック義務化にむけた実務のポイントとは?
2016年1月から各手続きで必要となるマイナンバー制度開始までに知っておくべきこと
気になる労働者派遣法改正の 動向今国会にて審議が行われている労働者派遣法改正の進捗について
労働基準法の主要改正・子ども・子育て支援法の施行に伴う改正
雇用保険法の主要改正・教育訓練給付の改正
パートタイム労働法・短時間労働者の待遇の原則等
・公表制度、紛争解決制度等
男女雇用機会均等法・間接差別の範囲の見直し
・妊娠等を理由とする不利益取扱いの解釈通達の改訂
次世代育成支援対策推進法・特例認定制度の創設
障害者雇用促進法・障害者雇用納付金等の対象範囲の見直し
過労死等防止対策推進法・過労死等の防止のための対策
その他

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株式会社 アイデム 人と仕事研究所

〒160-0022 東京都新宿区新宿1-4-10 アイデム本社ビル

フリーコール:0120-225-153

永田幸江 (ながた ゆきえ )氏

ノーブル・インクルージョン株式会社 代表取締役、NIC社会保険労務士事務所 所長、特定社会保険労務士/キャリア・コンサルタント
東京都社会保険労務士会理事、日本キャリア開発協会会員キャリアカウンセラー、ビジネス・キャリア検定試験(厚生労働省・中央職業能力開発協会)労務管理分野試験問題作成委員。

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