若手社員研修

キャリアデザインによる定着の土台と確かな実務能力を育てる

所属している組織での将来像や未来を描く「キャリアデザイン教育」を実施することで、
目標を再認識して、定着の土台を築きます。その未来の自分に向かって必要な実務能力である「主体性の発揮」「適切な目標設定」「コミュニケーション力」「ロジカルシンキング」などのビジネススキルを徹底的に学んでいきます。